Entlastungsbetrag 2026: 131 Euro richtig nutzen

TL;DR — Das Wichtigste in 30 Sekunden

Frage	Antwort
Was ist das?	Der Entlastungsbetrag ist ein zweckgebundenes Budget der Pflegekasse für Entlastung im Alltag.
Wie viel?	Bis zu 131 Euro pro Monat, also bis zu 1.572 Euro pro Jahr.
Wer hat Anspruch?	Pflegebedürftige mit Pflegegrad 1 bis 5, wenn sie zu Hause gepflegt werden.
Wofür nutzbar?	Anerkannte Angebote zur Unterstützung im Alltag, Tages-/Nachtpflege, Kurzzeitpflege und bestimmte Leistungen von Pflege- oder Betreuungsdiensten.
Wichtigster Irrtum:	Das Geld wird nicht automatisch überwiesen. Es ist meistens eine Kostenerstattung gegen Belege.
Frist:	Nicht verbrauchte Beträge aus einem Jahr können noch bis zum 30. Juni des Folgejahres genutzt werden.

BMG-Faktencheck: 131 Euro Entlastungsbetrag 2026

Punkt	Stand Mai 2026
BMG-Betrag 2026	Bis zu 131 Euro monatlich, also bis zu 1.572 Euro im Jahr (Quelle: BMG).
Pflegegrad	Pflegegrad 1 bis 5, wenn häusliche Pflege vorliegt. Das gilt laut BMG ausdrücklich auch bei Pflegegrad 1.
Rechtsgrundlage	Der Entlastungsbetrag steht in § 45b Abs. 1 SGB XI.
Auszahlung	Zweckgebunden: Du reichst Belege ein oder der Anbieter rechnet direkt ab. Es ist kein frei verfügbares Monatsgeld.
Übertragung	Nicht genutzte Beträge werden in Folgemonate übertragen; Restbeträge aus dem Kalenderjahr können bis zum Ende des folgenden Kalenderhalbjahres genutzt werden.

Wenn du vor allem wissen willst, ob man sich die 131 Euro direkt aufs Konto holen kann, lies ergänzend: → Entlastungsbetrag auszahlen lassen?.

Inhaltsverzeichnis

BMG-Faktencheck: 131 Euro Entlastungsbetrag 2026

Was ist der Entlastungsbetrag?
Wer hat Anspruch?
Wofür darfst du die 131 € nutzen?
Was du NICHT damit bezahlen kannst
So bekommst du das Geld erstattet
Wie viel kann sich ansammeln?
Entlastungsbetrag mit anderen Leistungen kombinieren
Der 40%-Umwandlungsanspruch
Die häufigsten Fehler
Mustertext an die Pflegekasse
FAQ

1. Was ist der Entlastungsbetrag?

Der Entlastungsbetrag ist ein monatliches Budget der Pflegekasse.

Bis zu 131 Euro pro Monat.

Nicht für irgendwas. Nicht als Bargeld. Sondern für konkrete, anerkannte Leistungen, die den Alltag der pflegebedürftigen Person stabiler machen und dich als pflegende Person entlasten.

Die Rechtsgrundlage ist § 45b SGB XI. Das Bundesgesundheitsministerium beschreibt den Betrag als Leistung für Pflegebedürftige in häuslicher Pflege, auch bei Pflegegrad 1 (Quelle: BMG).

Wichtig ist der Unterschied:

Nicht so	Sondern so
”Die Pflegekasse überweist mir jeden Monat 131 €.”	Du nutzt eine zugelassene oder anerkannte Leistung und reichst die Rechnung ein.
”Ich kann damit privat jemanden bezahlen.”	Nur bestimmte, qualitätsgesicherte Leistungen sind erstattungsfähig.
”Wenn ich ihn nicht nutze, ist er sofort weg.”	Nicht verbrauchte Monatsbeträge werden übertragen, aber nicht unbegrenzt.

Der Entlastungsbetrag ist also kein Pflegegeld. Er ist ein kleiner, aber wichtiger Topf für Entlastung. Gerade wenn du denkst: → “Ich brauche eine Pause — aber es gibt niemanden”, ist dieser Betrag einer der ersten Bausteine.

Der häufigste Suchfehler ist die Frage, ob man den Entlastungsbetrag auszahlen lassen kann. Kurz gesagt: meistens nicht direkt. Möglich ist vor allem Kostenerstattung oder direkte Abrechnung über passende Anbieter.

2. Wer hat Anspruch?

Du kannst den Entlastungsbetrag prüfen, wenn diese drei Punkte erfüllt sind:

Voraussetzung	Was heißt das konkret?
Pflegegrad 1 bis 5	Pflegegrad 1 reicht. Anders als beim Pflegegeld oder bei der Verhinderungspflege.
Häusliche Pflege	Die pflegebedürftige Person lebt zu Hause, in deiner Wohnung, in ihrer Wohnung oder in einer ambulant betreuten Wohnform.
Kosten entstehen für zugelassene Leistungen	Du brauchst Rechnung/Beleg und die Leistung muss zum Entlastungsbetrag passen.

Wenn ihr noch keinen Pflegegrad habt, starte dort. Der Pflegegrad ist der Schlüssel für fast alle Leistungen. Der Ablauf steht hier: → Pflegegrad beantragen: Anleitung 2026.

Pflegegrad 1: Warum der Betrag hier besonders wichtig ist

Bei Pflegegrad 1 gibt es kein Pflegegeld und keine Pflegesachleistungen.

Aber es gibt den Entlastungsbetrag.

Das macht ihn für viele Familien zum ersten echten Geldtopf nach dem Bescheid. Pflegegrad 1 bedeutet nicht “nichts”. Es bedeutet: Ihr müsst genauer hinschauen, welche Leistungen trotzdem offen sind.

Pflegegrad 2 bis 5: Zusätzlich zu Pflegegeld und Pflegedienst

Bei Pflegegrad 2 bis 5 kommt der Entlastungsbetrag zusätzlich zu anderen Leistungen dazu.

Er kürzt dein Pflegegeld nicht. Er ersetzt auch nicht die Verhinderungspflege. Er ist ein eigener Baustein, den viele Familien liegen lassen, weil niemand ihnen erklärt, wie die Abrechnung funktioniert.

3. Wofür darfst du die 131 € nutzen?

Der Entlastungsbetrag ist zweckgebunden. Das heißt: Die Pflegekasse erstattet nur bestimmte Leistungen.

Nach § 45b SGB XI und der BMG-Übersicht sind vor allem diese vier Bereiche relevant:

Leistung	Was kann das sein?	Wichtig
Angebote zur Unterstützung im Alltag	Alltagsbegleitung, Betreuungsgruppen, anerkannte Haushaltshilfe, Pflegebegleitung, Familienentlastende Dienste	Muss nach Landesrecht anerkannt sein.
Tages- oder Nachtpflege	Betreuung tagsüber oder nachts in einer teilstationären Einrichtung	Zusätzlich zum eigenen Tagespflege-Budget nutzbar.
Kurzzeitpflege	Vorübergehende Pflege in einer Einrichtung	Kann auch für Eigenanteile wie Unterkunft/Verpflegung relevant sein.
Pflege-/Betreuungsdienst	Betreuung, Beaufsichtigung, Hilfe im Haushalt	Bei Pflegegrad 2 bis 5 nicht für körperbezogene Selbstversorgung.

Anerkannte Angebote zur Unterstützung im Alltag

Das ist der Bereich, den viele meinen, wenn sie vom Entlastungsbetrag sprechen.

Je nach Bundesland und Anbieter kann das sein:

anerkannte Alltagsbegleitung
Hilfe im Haushalt
Betreuungsgruppen, zum Beispiel bei Demenz
Einzelbetreuung zu Hause
Pflegebegleitung für Angehörige
Familienentlastende Dienste
anerkannte Nachbarschaftshilfe
Serviceangebote für haushaltsnahe Dienstleistungen

Der entscheidende Punkt ist: anerkannt.

Nicht jede Person, die putzt, einkauft oder begleitet, darf über den Entlastungsbetrag abgerechnet werden. Die Anerkennung läuft nach Landesrecht. Deshalb kann eine Leistung in Nordrhein-Westfalen anders organisiert sein als in Bayern, Berlin oder Niedersachsen.

Sag der Pflegekasse deshalb nicht nur:

“Wir brauchen Hilfe im Haushalt.”

Sag:

“Bitte schicken Sie mir eine Liste der anerkannten Anbieter für Angebote zur Unterstützung im Alltag in unserer Region.”

Das ist der Satz, der dir Stunden Suche ersparen kann.

Tagespflege und Nachtpflege

Tagespflege hat ein eigenes Monatsbudget ab Pflegegrad 2. Der Entlastungsbetrag kann zusätzlich helfen, Eigenanteile abzufedern.

Das kann wichtig sein, weil Tagespflege nicht nur “Betreuung” kostet. Oft kommen Kosten für Unterkunft, Verpflegung oder Investitionskosten dazu. Das BMG beschreibt, dass der Entlastungsbetrag in der Praxis auch für Kostenanteile im Zusammenhang mit Tages-/Nachtpflege oder Kurzzeitpflege genutzt werden kann (Quelle: BMG).

Wenn du pflegst und gleichzeitig Kinder, Job oder eigene Erschöpfung im Blick hast, kann Tagespflege ein echter Entlastungsanker sein. Mehr zum Gesamtbild findest du im Ratgeber → Sandwich Generation: Pflege und Kinder.

Kurzzeitpflege

Kurzzeitpflege wird oft nach Krankenhaus, Krise oder Überlastung genutzt. Der Entlastungsbetrag ersetzt nicht den gemeinsamen Jahresbetrag für Kurzzeitpflege und Verhinderungspflege. Er kann aber zusätzlich helfen, bestimmte Eigenanteile zu zahlen. Wenn du gerade eine Einrichtung suchst, lies ergänzend → Kurzzeitpflege-Platz schnell finden.

Wenn bei euch eher die Pflegeperson eine Pause braucht, lies auch → Verhinderungspflege 2026. Der Entlastungsbetrag und Verhinderungspflege sind unterschiedliche Töpfe. Falls du gerade erst von den 3.539 € hörst, hilft dir dieser Einstieg: → “Ich wusste nicht, dass uns 3.539 € zustehen können”.

Pflegedienst oder Betreuungsdienst

Auch zugelassene Pflege- oder Betreuungsdienste können Leistungen abrechnen, aber mit einer wichtigen Grenze:

Pflegegrad	Entlastungsbetrag für körperbezogene Selbstversorgung durch Pflegedienst?
Pflegegrad 1	Ja, zum Beispiel Hilfe beim Duschen oder Baden durch zugelassenen Pflegedienst.
Pflegegrad 2 bis 5	In der Regel nein. Dafür sind Pflegesachleistungen nach § 36 SGB XI gedacht.

Bei Pflegegrad 2 bis 5 geht es beim Entlastungsbetrag über Pflegedienst eher um Betreuung, Beaufsichtigung oder Hilfe bei der Haushaltsführung.

4. Was du NICHT damit bezahlen kannst

Dieser Abschnitt ist wichtig, weil hier viele Enttäuschungen entstehen.

Der Entlastungsbetrag ist kein frei verfügbares Taschengeld. Er ist auch kein Dankeschön für dich als Pflegeperson.

Das geht meistens NICHT	Warum nicht?
Private Putzhilfe ohne Anerkennung	Die Leistung muss anerkannt oder zugelassen sein.
Familienmitglied direkt bezahlen	Der Entlastungsbetrag ist nicht dafür gedacht, Angehörige privat zu vergüten.
Babysitter oder Kinderbetreuung	Der Betrag ist an die pflegebedürftige Person gebunden, nicht an deine Kinder.
Einkäufe ohne Dienstleistung	Lebensmittel selbst sind keine Entlastungsleistung.
Pflegehilfsmittel	Einmalhandschuhe, Desinfektion usw. laufen über Pflegehilfsmittel zum Verbrauch, nicht über den Entlastungsbetrag.
Normale Körperpflege bei Pflegegrad 2 bis 5	Dafür sind Pflegesachleistungen bzw. Kombinationsleistungen gedacht.

Wenn du dir unsicher bist, frag vor der ersten Rechnung bei der Pflegekasse:

“Kann dieser konkrete Anbieter mit diesem konkreten Angebot über den Entlastungsbetrag nach § 45b SGB XI abgerechnet werden?”

Lass dir die Antwort schriftlich geben, wenn es um größere Beträge geht.

5. So bekommst du das Geld erstattet

Der Entlastungsbetrag läuft meistens nach dem Prinzip:

Leistung nutzen → Rechnung bekommen → Beleg einreichen → Erstattung erhalten.

Manche Anbieter rechnen direkt mit der Pflegekasse ab, wenn du eine Abtretung unterschreibst. Das kann bequem sein. Trotzdem solltest du verstehen, was passiert.

Schritt 1: Pflegekasse anrufen

Ruf bei der Pflegekasse an und sag:

“Wir möchten den Entlastungsbetrag nach § 45b SGB XI nutzen. Bitte schicken Sie uns eine Übersicht, welche Anbieter in unserer Region anerkannt sind und wie die Kostenerstattung funktioniert.”

Frag direkt:

Gibt es ein Formular?
Kann der Anbieter direkt abrechnen?
Welche Belege braucht die Pflegekasse?
Wie viel Entlastungsbetrag ist aktuell noch verfügbar?
Gibt es Beträge aus dem Vorjahr, die bis 30. Juni noch genutzt werden können?

Schritt 2: Anerkannten Anbieter auswählen

Nimm nicht einfach den ersten Treffer bei Google.

Prüfe:

Ist der Anbieter nach Landesrecht anerkannt?
Welche Leistungen stehen auf der Rechnung?
Was kostet eine Stunde?
Gibt es Anfahrtspauschalen?
Rechnet der Anbieter direkt ab oder musst du vorstrecken?
Kann der Anbieter schriftlich bestätigen, dass die Leistung über § 45b SGB XI abrechenbar ist?

Schritt 3: Leistung nutzen und Belege sammeln

Auf dem Beleg sollte erkennbar sein:

Name der pflegebedürftigen Person
Zeitraum oder Datum der Leistung
Art der Leistung
Betrag
Anbieter
wenn möglich: Hinweis auf anerkanntes Angebot zur Unterstützung im Alltag

Das BMG schreibt, dass aus Belegen und Antrag hervorgehen muss, für welche Leistung und in welcher Höhe Eigenbelastungen entstanden sind (Quelle: BMG).

Schritt 4: Erstattung beantragen

Viele Pflegekassen haben ein eigenes Formular. Wenn nicht, reicht ein formloses Schreiben mit Rechnungskopie.

Wichtig: Reiche nicht nur die Rechnung ein. Schreib dazu, dass du Erstattung aus dem Entlastungsbetrag beantragst.

Schritt 5: Guthaben prüfen

Bitte die Pflegekasse nach der Erstattung um eine Übersicht:

“Bitte teilen Sie uns mit, wie viel Entlastungsbetrag für das laufende Jahr und aus dem Vorjahr noch verfügbar ist.”

Das klingt kleinlich. Ist es nicht.

Wenn du jeden Monat 131 € Anspruch hast, sind das bis zu 1.572 € im Jahr. Ohne Überblick verlierst du schnell Geld.

6. Wie viel kann sich ansammeln?

Nicht genutzte Monatsbeträge werden in die Folgemonate übertragen.

Und Beträge, die am Ende eines Kalenderjahres noch nicht genutzt wurden, können noch bis zum 30. Juni des Folgejahres eingesetzt werden (§ 45b SGB XI, Quelle: BMG).

Beispiel 1: Pflegegrad seit Januar 2026, bisher nichts genutzt

Zeitraum	Möglicher Betrag
Januar bis Dezember 2026	12 × 131 € = 1.572 €
Nutzbar bis	30. Juni 2027

Wenn ihr 2026 gar nichts nutzt, ist dieses Vorjahres-Guthaben nicht sofort am 1. Januar 2027 weg. Aber es bleibt auch nicht ewig.

Beispiel 2: Du startest im Mai 2026

Zeitraum	Möglicher Betrag
Januar bis Mai 2026	5 × 131 € = 655 €
Juni 2026 kommt dazu	+ 131 €

Wenn der Pflegegrad seit Januar besteht und ihr noch nichts genutzt habt, kann schon ein kleines Guthaben da sein.

Beispiel 3: Vorjahr + laufendes Jahr

Wenn aus 2025 noch Beträge offen sind, können sie bis 30. Juni 2026 genutzt werden. Gleichzeitig entstehen im Jahr 2026 neue Monatsbeträge.

Deshalb ist die wichtigste Frage an die Kasse:

“Wie viel ist aus dem Vorjahr noch offen, und bis wann müssen wir es nutzen?”

Mach das nicht erst Ende Juni. Anerkannte Anbieter haben Wartezeiten.

7. Entlastungsbetrag mit anderen Leistungen kombinieren

Der Entlastungsbetrag ist ein eigener Topf. Er kann neben anderen Leistungen stehen.

Kombination	Geht das?	Worauf achten?
Entlastungsbetrag + Pflegegeld	Ja	Der Entlastungsbetrag kürzt das Pflegegeld grundsätzlich nicht.
Entlastungsbetrag + Pflegedienst	Ja	Bei PG 2 bis 5 nicht für normale Körperpflege über Entlastungsbetrag.
Entlastungsbetrag + Verhinderungspflege	Ja	Unterschiedliche Töpfe; beide können Entlastung organisieren.
Entlastungsbetrag + Tagespflege	Ja	Tagespflege hat eigenes Budget; Entlastungsbetrag kann zusätzlich helfen.
Entlastungsbetrag + Kurzzeitpflege	Ja	Kann für bestimmte Eigenanteile relevant sein.
Entlastungsbetrag + 40%-Umwandlungsanspruch	Ja	Aber der Umwandlungsanspruch kann das anteilige Pflegegeld beeinflussen.

Gerade bei Überlastung solltest du nicht nur eine Leistung anschauen. In vielen Familien ist der sinnvolle Mix:

Pflegegeld für private Pflege
Entlastungsbetrag für Haushalt/Alltagsbegleitung
Verhinderungspflege für echte Pausen
Tagespflege, wenn regelmäßig Struktur und Abstand nötig sind

Wenn du merkst, dass die Pflege dich auffrisst, lies zusätzlich → Burnout bei pflegenden Angehörigen erkennen. Entlastung ist nicht nur eine Geldfrage.

8. Der 40%-Umwandlungsanspruch

Das ist nicht dasselbe wie der Entlastungsbetrag. Aber es gehört in denselben Werkzeugkasten.

Ab Pflegegrad 2 kannst du unter bestimmten Voraussetzungen bis zu 40% des monatlichen Pflegesachleistungsbetrags für nach Landesrecht anerkannte Angebote zur Unterstützung im Alltag einsetzen. Das steht in § 45a Abs. 4 SGB XI.

Das BMG nennt das den Umwandlungsanspruch (Quelle: BMG).

Einfach gesagt

Wenn ihr Pflegesachleistungen nicht vollständig nutzt, kann ein Teil dieses Budgets in anerkannte Alltagsunterstützung umgewandelt werden.

Beispiel mit Pflegegrad 2:

Leistung	Betrag 2026
Pflegesachleistungsbetrag PG 2	796 €/Monat
40% davon	318,40 €/Monat
Zusätzlich Entlastungsbetrag	131 €/Monat
Mögliche Entlastungsleistung gesamt	bis 449,40 €/Monat

Aber: Der umgewandelte Betrag wird bei Kombinationsleistungen wie genutzte Sachleistung behandelt. Das kann dein anteiliges Pflegegeld reduzieren.

Deshalb ist der Satz an die Pflegekasse:

“Bitte rechnen Sie uns aus, was passiert, wenn wir zusätzlich zum Entlastungsbetrag den Umwandlungsanspruch nutzen. Wie verändert sich dann unser Pflegegeld?”

Nicht schätzen. Ausrechnen lassen.

9. Die häufigsten Fehler

Fehler 1: Auf eine automatische Auszahlung warten

Der Entlastungsbetrag kommt nicht einfach aufs Konto.

Du musst Leistungen nutzen und Belege einreichen oder einen Anbieter wählen, der direkt mit der Pflegekasse abrechnet.

Fehler 2: Eine private Hilfe buchen, die nicht anerkannt ist

Das ist der Klassiker.

Du findest jemanden, der zuverlässig putzt oder einkauft. Die Person ist nett. Der Preis ist fair. Und dann sagt die Pflegekasse: nicht erstattungsfähig.

Vorher prüfen. Nicht nachher hoffen.

Fehler 3: Die 30.-Juni-Frist verpassen

Vorjahresbeträge können bis Ende des folgenden Kalenderhalbjahres übertragen werden. Danach sind sie weg.

Praktisch heißt das: Im Frühjahr aktiv werden, nicht am 28. Juni.

Fehler 4: Pflegegrad 1 unterschätzen

Viele sehen Pflegegrad 1 und denken: “Da gibt es sowieso nichts.”

Falsch. Gerade bei Pflegegrad 1 ist der Entlastungsbetrag oft die wichtigste Leistung.

Fehler 5: Entlastungsbetrag und Pflegegeld verwechseln

Pflegegeld ist Geld zur Sicherstellung der häuslichen Pflege.

Der Entlastungsbetrag ist zweckgebunden und wird gegen Kosten erstattet. Wenn du beide Begriffe verwechselst, stellst du schnell den falschen Antrag.

Fehler 6: Keine Liste über Restbeträge führen

Du brauchst keine komplizierte Tabelle.

Eine einfache Notiz reicht:

Monat	Anspruch	genutzt	Rest
Januar	131 €	0 €	131 €
Februar	131 €	80 €	182 €
März	131 €	120 €	193 €

Wenn später ein Tracker live ist, gehört genau dieser Punkt dort hinein.

10. Mustertext an die Pflegekasse

Hinweis: Dieses Muster ist ein allgemeines Beispiel. Es ersetzt keine Einzelfallprüfung und keine Rechtsberatung. Prüfe vor dem Versand, ob Vollmacht, Versichertennummer und Anbieterstatus zu deiner Situation passen.

Du kannst diesen Text als E-Mail oder Brief verwenden.

Betreff: Entlastungsbetrag nach § 45b SGB XI — Anbieter und Restbetrag

Sehr geehrte Damen und Herren,

für [Name der pflegebedürftigen Person], Versichertennummer [Nummer], Pflegegrad [1/2/3/4/5], möchten wir den Entlastungsbetrag nach § 45b SGB XI nutzen.

Bitte teilen Sie uns schriftlich mit:

Wie hoch ist der aktuell verfügbare Entlastungsbetrag?

Gibt es noch übertragene Beträge aus dem Vorjahr, und bis wann müssen diese genutzt werden?

Welche anerkannten Anbieter für Angebote zur Unterstützung im Alltag gibt es in unserer Region?

Welche Unterlagen benötigen Sie für die Kostenerstattung?

Ist eine direkte Abrechnung über den Anbieter möglich?

Mit freundlichen Grüßen

[Name]

Diese Vorlage ist ein Beispiel und keine Rechtsberatung. Passe sie an deine Situation an.

11. FAQ — Häufige Fragen

Bekomme ich die 131 € jeden Monat überwiesen?

Nein. Der Entlastungsbetrag ist in der Regel eine Kostenerstattung. Du nutzt eine passende Leistung, reichst die Rechnung ein und bekommst bis zur verfügbaren Höhe Geld zurück. Manche Anbieter rechnen direkt mit der Pflegekasse ab.

Was sagt das Bundesgesundheitsministerium zum Entlastungsbetrag 2026?

Das Bundesgesundheitsministerium nennt für Pflegebedürftige in häuslicher Pflege bis zu 131 Euro monatlich, also bis zu 1.572 Euro im Jahr. Laut BMG gilt das auch bei Pflegegrad 1 und der Betrag ist zweckgebunden für qualitätsgesicherte Entlastungsleistungen (Quelle: BMG).

Gibt es den Entlastungsbetrag auch bei Pflegegrad 2?

Ja. Pflegegrad 2 reicht für den Entlastungsbetrag. Er kommt zusätzlich zu Pflegegeld oder Pflegesachleistungen in Betracht, wenn die Voraussetzungen passen und du erstattungsfähige Leistungen nutzt.

Sind 131 Euro Entlastungsbetrag zusätzlich zum Pflegegeld?

Ja, der Entlastungsbetrag ist ein eigener Topf. Er kürzt das Pflegegeld grundsätzlich nicht. Anders kann es beim 40%-Umwandlungsanspruch sein, weil dort ungenutzte Pflegesachleistung eingesetzt wird.

Wie nutzt man den Entlastungsbetrag 2026 richtig?

Am saubersten ist dieser Ablauf: Pflegekasse nach Restbudget und anerkannten Anbietern fragen, Anbieterstatus vor der ersten Leistung prüfen, Rechnung sammeln und die Erstattung ausdrücklich aus dem Entlastungsbetrag beantragen. Warte nicht bis Ende Juni, wenn noch Vorjahresbeträge offen sind.

Gilt der Entlastungsbetrag auch bei Pflegegrad 1?

Ja. Genau das ist wichtig: Pflegegrad 1 reicht für den Entlastungsbetrag. Pflegegeld gibt es erst ab Pflegegrad 2, aber der Entlastungsbetrag gilt schon ab Pflegegrad 1.

Kann ich den Entlastungsbetrag für eine Haushaltshilfe nutzen?

Ja, wenn die Haushaltshilfe als Angebot zur Unterstützung im Alltag nach Landesrecht anerkannt ist oder über einen zugelassenen Dienst korrekt abgerechnet wird. Eine private Haushaltshilfe ohne Anerkennung wird in der Regel nicht aus dem Entlastungsbetrag erstattet.

Kann ich meine Schwester aus dem Entlastungsbetrag bezahlen?

In der Regel nicht direkt. Für Angehörige, Nachbarn oder Freunde ist eher Verhinderungspflege relevant, wenn die Voraussetzungen erfüllt sind. Der Entlastungsbetrag ist an qualitätsgesicherte und anerkannte Leistungen gebunden.

Kann ich rückwirkend Rechnungen einreichen?

Grundsätzlich geht es um Kostenerstattung für entstandene Aufwendungen. Wichtig ist, dass die Leistung erstattungsfähig war und du Belege hast. Nicht genutzte Beträge werden in Folgemonate übertragen; Vorjahresbeträge können bis 30. Juni des Folgejahres genutzt werden. Frag deine Pflegekasse nach eurem konkreten Restbetrag.

Verfällt der Entlastungsbetrag am Monatsende?

Nein. Nicht genutzte Monatsbeträge werden in die folgenden Monate übertragen. Beträge, die am Jahresende offen sind, können noch bis zum 30. Juni des Folgejahres genutzt werden.

Kürzt der Entlastungsbetrag mein Pflegegeld?

Der Entlastungsbetrag selbst kürzt das Pflegegeld grundsätzlich nicht. Beim 40%-Umwandlungsanspruch ist es anders: Der umgewandelte Teil zählt im Rahmen der Kombinationsleistung wie Sachleistung und kann das anteilige Pflegegeld beeinflussen.

Was mache ich, wenn die Pflegekasse die Erstattung ablehnt?

Bitte zuerst schriftlich um Begründung. Häufig fehlt ein Beleg, der Anbieter war nicht anerkannt oder die Leistung passt nicht zu § 45b SGB XI. Wenn du den Bescheid für falsch hältst, prüfe die Widerspruchsfrist und hole dir Pflegeberatung oder Unterstützung bei einem Sozialverband.

Quellen

Bundesministerium für Gesundheit: Weitere Leistungen und Angebote zur Unterstützung im Alltag (Stand: 12. März 2026)
Bundesministerium für Gesundheit: Leistungsansprüche der Versicherten im Jahr 2026 an die Pflegeversicherung (Stand: 4. November 2025)
§ 45b SGB XI — Entlastungsbetrag
§ 45a SGB XI — Angebote zur Unterstützung im Alltag und Umwandlungsanspruch
§ 36 SGB XI — Pflegesachleistungen
§ 41 SGB XI — Tagespflege und Nachtpflege
§ 42 SGB XI — Kurzzeitpflege
Bürgertelefon Pflegeversicherung: 030 340 60 66-02

Dieser Ratgeber ersetzt keine Rechtsberatung. Bei individuellen Fragen wende dich an deine Pflegekasse, eine Pflegeberatungsstelle oder einen Sozialverband.